Hoy más que nunca se necesita de una organización sindical que cumpla la
función de unificar e impulsar la lucha magisterial en defensa de nuestros
derechos. El sindicato es un instrumento valiosísimo a condición de que tenga
una línea de defensa y lucha de nuestros derechos como trabajadores; allí está
el ejemplo de los médicos y enfermeras que con un mes de Huelga han arrancado
un mejor sueldo y mejores condiciones de trabajo. Por eso, la patronal busca
dividir, corromper a los dirigentes con dadivas tal como lo ha hecho con el CEN
del SUTEP mediante la Derrama Magisterial.
¡ADMITEN
ACCIONES DE AMPARO EN EL CALLAO!
Luego de la Huelga Nacional del
2012 en la que el gobierno de Humala (fascista y servil a los intereses del
imperialismo) en complicidad con el CEN del SUTEP promulgó la draconiana Ley de
Reforma Magisterial; la cual arrasa con
nuestro derecho al trabajo y la
estabilidad laboral; el Comité Nacional De Lucha presidido por el
maestro huancavelicano, Zenón Pantoja Fernández, decidió iniciar la Lucha Legal por la
restitución de los derechos laborales establecidos en la Ley del Profesorado Nº
24029, mediante miles de acciones de amparos presentadas a los juzgados a nivel
nacional.
En el Callao los juzgados declararon improcedentes las acciones de
amparo, luego de la apelación ante la
sala civil los jueces escucharon
en audiencias a cientos de maestros que con más de 20 años de servicios han sido degradados a la
I escala de la carrera, como si tuvieran menos de 3 años de servicios
declarando nula la improcedencia y es
así que el juzgado respectivo ha declarado admitidas diecisiete demandas de
acción de amparo en contra de la Ley De Reforma Magisterial Nº 29944 que
vulnera nuestras derechos. Tal es el caso de la maestra Castillejo Estrada
Georgina con Nº de expediente 00577-2013 o del maestro Quispe Hañari, Edgardo
con Nº de expediente 00519-2013.
Este es un primer paso, queridos
colegas, hacia la restitución de nuestros derechos, sigamos presentando los
recursos de amparo. ¡No pensemos que ya no hay nada que hacer! No se dejen
desanimar por la propaganda del gobierno ni por los vende huelgas del CEN (patria
roja) que hablan de la inutilidad y la estafa de la acción de amparo. ¿Qué se
puede esperar de traidores que medran de
la derrama? Es el ladrón juzgando por su condición.
Aquí queremos dejar bien claro lo siguiente: la lucha legal es
larga pero no imposible. Se está demostrando que no son fantasías ni locuras la
vulneración de nuestros derechos, la cual se determinará en La Corte
Interamericana de Derechos Humanos con sede en San José de Costa Rica. Las
acciones de amparo se complementan con la acción de inconstitucionalidad al
constituirse en pruebas de la vulneración de derechos. Y sobre todo, sirve para
preparar y movilizar al magisterio hacia la lucha directa, lucha con la cual
principalmente los trabajadores logran defender y conquistar sus derechos.
Finalmente, la lucha por la
defensa de la escuela pública y el derecho al trabajo en nuestro país no es
aislada; a diario vemos las protestas de maestros y estudiantes en el mundo por
estos derechos, ahí están los casos en Chile,
España, Colombia Y México. Por ello saludamos y nos solidarizamos con la lucha
de los 300 mil maestros mexicanos que vienen desarrollando en estos días una gran
huelga por la dignidad y la justicia.
CONCURSO Y FRENTE DE DEFENSA DE
LOS DIRECTIVOS
Aplicando la Ley de Reforma
Magisterial, ley del despido, el gobierno ha convocado a concurso de plazas
directivas. Directores y Subdirectores de Lima y el Callao han conformado un
Frente de Defensa denunciando que solo están entrando a concurso las plazas
orgánicas de los directivos en ejercicio nombrados en anteriores concursos
públicos. ¿Por qué razón solo entran a concurso estas plazas?
Porque no hay presupuesto. El
gobierno tiene incapacidad económica para ofertar las 40 mil plazas de
directivos y sólo ofrece 12 600 plazas que corresponden a los directivos
nombrados en anteriores concursos y a los cuales desde febrero se les venía
asignando en promedio 600 soles más. Con el fin de reducir el gasto de la
planilla directiva pone a concurso estas plazas ya que como hemos visto solo
una parte de las 12 600 plazas será cubierta en el concurso y por eso en el
D.S. Nº227-2013-EF se establece en su art. 3º que la asignación temporal entre
400 a 800 nuevos soles “serán
percibidas únicamente por los profesores designados en dichos cargos por concurso público”. Una burla
más al magisterio.
Y porque los cargos directivos son muchas veces parte
del “mercado político”. Quieren controlar a los directivos para que sean los
aplicadores de la nefasta ley de reforma magisterial y sirvan a los intereses
electoreros de las autoridades de turno.
Pero existen directivos
comprometidos con la educación y venciendo temores han formado un Frente que
exige el respeto a sus derechos al MINEDU ya que son directivos por más de 10
años y que de acuerdo a Ley no les corresponde concursar, sino ser evaluados en
el cargo, planteando no participar en dicho concurso. Maestr@s, veamos la burla
y el atropello que es la Ley de Reforma Magisterial y organicemos para traer
abajo esta antilaboral ley del despido.
¡POR
LA DIGNIDAD DEL MAGISTERIO Y LA RESTITUCIÓN DE LOS DERECHOS DEL MAGISTERIO!
¡ABAJO
LA LEY DE REFORMA MAGISTERIAL!
¡FORTALECER
LAS BASES, FORTALECER NUESTRA CONCIENCIA SINDICAL!
¡TENER
LEGITIMOS SECRETARIOS QUE LLEVEN LA VOZ DE SUS BASES!
¡POR
UN MEJOR DESEMPEÑO TANTO EN LO LABORAL COMO EN LO SINDICAL PARA TENER UNA
EDUCACIÓN DE CALIDAD!
¡VIVA LAS ELECCIONES UNIVERSALES: UN MAESTRO, UN VOTO!
Callao, octubre del 2013
No hay comentarios:
Publicar un comentario